Vue d’ensemble
Titre du poste: Chargé du Contrôle interne – CDC Habitat (75) H/F H/F
Compagnie: L’Union Sociale pour l’Habitat
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Chargé du Contrôle interne – CDC Habitat (75) H/F H/F
Détail de l’offre
Informations générales
Organisme CDC HABITAT
Référence 2023-51608
Description du poste
Domaine d’activités et famille de métier
Fonctions supports et expertises – Contrôleur de gestion F/H
Intitulé de poste (modifiable)
Chargé du Contrôle interne – CDC Habitat (75) H/F H/F
Nature du contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Description de l’entreprise
Filiale immobilière d’intérêt général de la Caisse des Dépôts, CDC Habitat
est le 1er bailleur français avec 525 000 logements gérés, dont une
majorité de logements sociaux.
Le groupe s’appuie sur l’engagement fort de ses 10 000 collaborateurs.
CDC Habitat est un acteur majeur dans la mise en oeuvre des politiques
publiques de l’habitat et couvre, avec près d’un million de personnes
logées, l’intégralité de l’offre locative :
– Logement locatif social, intermédiaire ou libre,
– Logements spécifiques pour les jeunes travailleurs et étudiants,
– Logements adaptés aux personnes âgées en perte d’autonomie,
– Foyers de travailleurs,
– Etablissements pour personnes âgées dépendantes (EHPAD).
Le groupe est présent sur l’hexagone et également sur les départements
d’outre-mer, à travers ses 8 filiales implantées à la Réunion, en Guyane,
en Martinique, à la Guadeloupe et à Mayotte.
Il s’investit pour favoriser la mise en oeuvre d’un véritable parcours
résidentiel avec une progression sécurisée vers l’accession à la propriété.
CDC Habitat s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle,
l’emploi des travailleurs en situation de handicap…
Description de la mission
Rattaché à la Direction Service Clients regroupant les activités Ventes,
Commercialisation locative (Marketing, Centres Contacts client,
Satisfaction client) et de la Copropriété, vos missions consistent sur
votre périmètre d’activité à :
I/ Concevoir et déployer l’activité contrôle Interne
– Collaborer à la mise à jour de la cartographie générale des risques et
celle spécifiques à la Conformité (LCB-FT, corruption…).
– Proposer une programmation annuelle pour l’élaboration du plan de
contrôle interne en prenant en compte les évolutions des cartographies des
risques Groupe et les incidents récurrents.
– Suivre les indicateurs, vérifier et évaluer les Dispositifs de Maîtrise
des Risques (DMR) existants, et les plans d’actions déployés
– Elaboration des guides d’autocontrôles et mode opératoire
II/ Identifier et suivre les risques :
– Réaliser les missions de Contrôle Interne et les contrôles de deuxième
niveau inscrit dans le plan de contrôle interne
– Rédiger les rapports de contrôle interne comprenant des préconisations
visant à mettre en place ou renforcer les dispositifs préventifs (fiches
d’autocontrôle, contrôles hiérarchiques, modes opératoires…).
– Contribuer à la conformité (LCB-FT et prévention de la fraude et de la
corruption)
– Assurer le suivi des alertes générées des dossiers ventes en terme de
LCB-FT
III- Accompagnement et amélioration continue:
– Assurer le suivi des préconisations et des recommandations via les outils
mis à disposition
– Assurer le suivi de la mise à jour du référentiel documentaire.
– Coordonner la mise à jour des procédures par les responsables en charge
dans leur domaine d’activité
– Sensibiliser les collaborateurs aux dispositif de contrôle interne et de
conformité
Profil
Capacité d’analyse et de synthèse, rigoureux, autonomie, qualité
relationnelle seront autant d’atouts vous permettant de réussir dans ce
poste.
De formation Bac+5 Audit, Contrôle Interne, Conformité vous disposez d’une
expérience significative d’une durée minimale de 5 ans en Cabinet et/ou
Grande entreprise sur la gestion et analyse des risques opérationnels, sur
l’accompagnement d’un dispositif de contrôle interne et conformité
idéalement dans le secteur de l’immobilier.
Emplacement: La Réunion – Guyane
Date du travail: Sun, 05 Nov 2023 02:40:52 GMT
